Esta solución nos permite la administración del Personal, organigrama, datos del personal, vacaciones, pago de planilla, etc.

 

Modulo de Administración de Personal

  • Definición del Organigrama, jerarquías
  • Permite registrar los conocimientos del personal y las capacitaciones otorgadas por la empresa
  • Ejecución e histórico de los movimientos Laborales por trabajador (Contratación, Cambio de Sueldo, Cambio de Puesto, Cambio de Empresa, Termino de Contrato)
  • Control vacacional, saldos vacacionales
  • Control de asistencia
    • Registro de Ausentismos, vacaciones y descansos médicos.
  • Administración de Personal
    • Ingreso de Información del Personal y familiares
    • Almacenamiento de fotos, firmas y videos
    • Prestamos a sus trabajadores
    • Ficha de personal
    • Creación de campos nuevos de información a nivel de usuario
  • La información registrada será leída y ejecutada en el modulo de planilla
  • Generación automático de reportes

Modulo de Planillas

  • Es Configurable:
    • El Usuario puede definir (crear) sus propios conceptos de pago (automáticos o manuales) que se desea controlar para el cálculo de la Planilla.
    • Pueden definirse parámetros o valores constantes necesarios (ejem: Tipo de Cambio dólar)
    • Permite definir las fórmulas para cada uno de los conceptos.
    • Ingreso de valores transacciones variables para la ejecución de la planilla
  • Multimoneda / Multiplanilla / Multiempresa
  • Definición de procesos (Planilla, Gratificación, CTS, Utilidades, etc.)
  • Ejecución de Procesos de Pago (Remuneración mensual,  Gratificación, CTS, Bonos, Utilidades), se puede ejecutar "n" veces hasta conseguir la información correcta.
  • Ejecución definitiva, cierre mensual, permitirá:
    • Generación automática de: AFP NET, PLANILLA ELECTRÓNICA, T-REGISTRO, PLAME
    • Creación y ejecución de archivos planos
    • Emisión de boleta y planilla según Ministerio de Trabajo.
    • Generación de reportes.
    • Interfaces con Bancos.
  • Proceso de contabilización, de acuerdo a las características del sistema contable.
  • Integración con otros sistemas para la contabilización.